About Johnson Controls

    For over 140 years, Johnson Controls has been at the forefront of innovation in thermal management, mission‑critical building systems, energy efficiency, and decarbonisation. Our technology and expertise help customers operate with precision, resilience, and sustainability across rapidly growing sectors including data centres, healthcare, pharmaceuticals, advanced manufacturing, and higher education.

    As a global leader backed by advanced technology and an industry‑leading field organisation, we turn ambition into real‑world results — elevating performance and helping move society forward.

    About the role

    As part of the Site Services Team and reporting to the Site Services Manager, you will be responsible for mobilising to locations worldwide to commission, install, service, and maintain both JCI-manufactured products and, in some cases, third-party equipment (PAGA Solutions). You will also produce detailed visitation reports and act as an ambassador for JCI when interacting with customers. This role supports our production and projects departments in various capacities aligned with your skillset. It requires a multitasking mindset to add value and strengthen relationships between departments. Our successful candidate can be located near any major city worldwide with preferred locations being in the UK&I / UAE / Europe / Canada / Denmark / Malaysia.

    What We Can Offer

    • Competitive salary
    • Offshore/site allowances / Overtime payments
    • 25 days paid holiday + BH and sick pay
    • Remote working (Our successful candidate can be living near any major city worldwide)
    • Comprehensive benefits package including 7% match pension, free life assurance, employee assistance program, employee referral scheme, employee discounts including high street brands, cycle 2 work scheme and discount on Johnson Controls security products.
    • Extensive product and on the job/cross training opportunities with outstanding resources available
    • Encouraging and collaborative ethos
    • Career development through various career ladders
    • Dedication to safety through our Zero Harm policy
    • Access to business resource groups and training on things we value.

    How You Will Do it

    • Work closely with the Projects and Site Services departments to understand requirements before mobilisation.
    • Conduct pre-mortems with the Site Services Manager to identify potential issues not considered during design.
    • Create a business travel profile and arrange necessary bookings.

    What We Look For

    • Strong attention to detail
    • Effective problem-solving skills
    • Flexible approach to working patterns
    • Ability to meet tight deadlines
    • Excellent communication skills
    • Ability to work independently
    • Strong time management
    • Collaborative team player

    Essential

    • Proficiency in programming for bespoke software packages
    • Ability to quickly learn new technologies and software
    • Strong interpersonal, written, and verbal communication skills
    • Solid understanding of Microsoft Office applications
    • Strong report-writing skills
    • Ability to meet tight deadlines
    • Previous experience in PAGA installation and commissioning
    • Competence in reading and interpreting engineering drawings and technical documentation
    • Excellent troubleshooting, problem-solving, and analytical skills

    Preferred

    • Background in Electrical Engineering, Electronics, Telecommunications, or a related field
    • Strong sense of responsibility and commitment to PAGA system quality and safety
    • Continuous learning mindset to stay updated on new technologies and best practices
    • Certifications for offshore travel, including BOSIET, FOET, and approved medical certificates

    Due to the nature of this position, we are only able to consider applicants who currently have the unrestricted legal right to live and work in the UK. We are unable to provide sponsorship or assist with visa applications for this role

    #LI-HN1

    #LI-Onsite

    #RMDFL

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    Minhas informações

    Minha Experiência

    Perguntas de aplicação

    Revisão

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    Informações de contato
    Confirmo que estou enviando esta aplicação eletrônica em meu próprio nome, e não em nome de qualquer outra pessoa, e que as informações contidas nesta aplicação são minhas informações pessoais. Afirmo que as informações fornecidas durante o processo de aplicação e quaisquer documentos anexados, incluindo meu currículo/CV ou fornecidos durante qualquer discussão ou entrevista, são verdadeiras e completas ao melhor do meu conhecimento. Na medida permitida pela lei local aplicável, autorizo a Johnson Controls e suas afiliadas, subsidiárias e segmentos operacionais (coletivamente, a Empresa) a investigar todas as declarações nesta aplicação e documentos anexados e a obter qualquer informação necessária de todos os meus empregadores, referências e instituições educacionais.

    Entendo que, caso receba uma oferta de emprego da Johnson Controls, tal oferta está condicionada à conclusão bem-sucedida de todos os aspectos do processo de aplicação, incluindo verificações de antecedentes e referências que sejam aplicáveis e permitidas pela lei local. A submissão desta aplicação eletrônica por mim não constitui uma oferta de emprego, um contrato de trabalho ou qualquer outro compromisso contratual vinculativo por parte da Johnson Controls.

    Entendo e concordo que as informações fornecidas por mim serão usadas, divulgadas e armazenadas de acordo com o Aviso de Privacidade da Johnson Controls, que revisei e aceitei completamente. Para indivíduos localizados nos Estados Unidos, os candidatos não são obrigados a fornecer qualquer informação relacionada à idade e/ou datas de graduação. Transferiremos suas informações pessoais através das fronteiras de acordo com o Aviso de Privacidade. Na medida permitida pela lei local aplicável, ao clicar no botão abaixo, você consente com a transferência transfronteiriça de suas informações pessoais. Para indivíduos localizados na China: por favor, leia o Adendo – Regras sobre Transferência Transfronteiriça de Informações Pessoais para a China (Gestão de RH). Ao clicar no botão abaixo, você consente que a Johnson Controls colete, processe e transfira suas informações pessoais (incluindo dados pessoais sensíveis) de acordo com nosso Aviso de Privacidade e o Adendo para a China.

    Para lhe fornecer o processo de recrutamento mais eficaz, a Johnson Controls pode usar inteligência artificial (“IA”) para nos ajudar a entender melhor como suas informações de candidato correspondem aos requisitos da função para a qual você se candidatou. Podemos processar suas respostas às perguntas de aplicação e qualificação, informações em seu currículo e, se aplicável, informações de seu registro de pessoal da Johnson Controls, usando ferramentas que dependem de IA. Todas as decisões de contratação serão tomadas pela equipe de contratação após considerar seu perfil de candidato em sua totalidade. Essas ferramentas nos ajudam a comparar as informações fornecidas por você com o trabalho e as qualificações preferidas. Todas as decisões de contratação serão tomadas pela nossa equipe de contratação após considerar seu perfil de candidato em sua totalidade, e o uso de insights de IA é apenas uma das ferramentas e um dos numerosos fatores que usamos para nos ajudar a avaliar candidatos e tomar uma decisão.

    A Johnson Controls também gostaria de considerá-lo para futuras e adicionais ofertas de emprego, e podemos usar IA para ajudar nesse processo. Essas ferramentas de IA nos ajudam a entender como suas informações de candidato correspondem aos requisitos de futuras ofertas de emprego (usando o mesmo processo descrito acima). Os recrutadores da Johnson Controls podem usar esses insights para decidir se devem entrar em contato com você sobre uma futura oferta de emprego. Se você estiver localizado no Reino Unido ou na União Europeia, o uso dos insights de IA é necessário para os interesses legítimos da Johnson Controls para fornecer um processo de recrutamento eficiente e otimizado, e para considerá-lo para funções futuras. Observe que o uso de insights de IA é apenas uma das ferramentas e um dos muitos fatores que nossos recrutadores usam para ajudar a avaliar candidatos para funções futuras.

    NÃO ASSINE ELETRONICAMENTE ATÉ TER LIDO A DECLARAÇÃO ACIMA.
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    Por favor, forneça suas habilidades relevantes
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    Minhas informações pessoais
    A Johnson Controls valoriza um local de trabalho diversificado e inclusivo. O fornecimento dessas informações nos ajudará a garantir que nossas práticas de recrutamento promovam a igualdade de oportunidades.
    Sua resposta ao questionário de autoidentificação abaixo é voluntária. No entanto, é obrigatório responder às perguntas, mesmo que opte por não fornecer as informações.
    As informações serão mantidas anônimas, e sua resposta será tratada com a mais estrita confidencialidade e protegida contra uso indevido. Garantimos que suas respostas serão usadas apenas para fins de monitoramento de nossa política de igualdade de oportunidades e não serão usadas por nós para tomar quaisquer decisões ilegais que afetem você, seja em um exercício de recrutamento ou durante o curso de qualquer emprego conosco.

    Você não tem obrigação de fornecer essas informações e não sofrerá penalidades se decidir não fazê-lo.
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