Jij zorgt ervoor dat complexe projecten contractueel beheersbaar blijven

    Ben jij sterk in het behouden van overzicht, krijg je energie van complexe projecten en weet jij contractuele risico’s, verplichtingen en stakeholders succesvol te managen?

    Als Contract Manager bij Johnson Controls speel je een sleutelrol gedurende de volledige levenscyclus van onze projecten. Je ondersteunt commerciële trajecten in de tenderfase, maar jouw grootste impact maak je tijdens de uitvoering van projecten. Hier zorg je ervoor dat contractuele afspraken, risico’s, wijzigingen en commerciële belangen beheersbaar blijven en projecten succesvol worden gerealiseerd.

    Je werkt nauw samen met Sales, Project Management, Operations en Legal en zorgt ervoor dat contracten niet alleen juridisch kloppen, maar vooral ook praktisch uitvoerbaar zijn.

    Als technisch en softwaregedreven organisatie vervullen wij een belangrijke rol als systemintegrator en partner voor onze klanten. Binnen onze activiteiten op het gebied van Building Management Systems, HVAC en Fire & Security werk je aan technisch complexe en maatschappelijk relevante projecten waarin jouw expertise direct impact maakt.

    Jouw verantwoordelijkheden

    Contractmanagement tijdens de projectuitvoering

    • Bewaken van contractuele verplichtingen gedurende de volledige projectcyclus.
    • Signaleren, analyseren en beheersen van contractuele en commerciële risico’s.
    • Adviseren van projectteams over contractuele vraagstukken en de mogelijke impact op planning, kosten en uitvoering.
    • Ondersteunen bij wijzigingen, aanvullingen, claims en contractinterpretaties.
    • Zorgdragen voor tijdige opvolging van contractuele verplichtingen, deadlines en mijlpalen.
    • Behouden van overzicht binnen meerdere complexe projecten tegelijkertijd.

    Tender- en contractfase

    • Ondersteunen van bid- en tenderteams bij contractbeoordelingen.
    • Identificeren van commerciële en contractuele risico’s tijdens aanbestedingen.
    • Adviseren over aansprakelijkheden, risicoverdeling, boeteclausules en uitvoerbaarheid van contracten.
    • Ondersteunen of begeleiden van contractonderhandelingen met klanten en partners.

    Stakeholdermanagement

    • Fungeren als verbindende schakel tussen Sales, Project Management, Operations en Legal.
    • Creëren van draagvlak en alignment rondom contractuele risico’s en projectstrategieën.
    • Ondersteunen van besluitvorming bij contractafwijkingen en escalaties.
    • Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met klanten en partners.

    Governance & Compliance

    • Waarborgen van naleving van contractuele afspraken.
    • Signaleren van afwijkingen en adviseren over passende vervolgacties.
    • Ondersteunen bij contractreviews, audits en rapportages.
    • Bijdragen aan de verdere professionalisering van contractmanagement binnen Johnson Controls.

    Wat breng jij mee?

    • HBO of WO werk- en denkniveau.
    • Minimaal 5 jaar ervaring binnen Contract Management, Commercial Management of Project Contracting.
    • Ervaring binnen projectgedreven omgevingen zoals:
      • Installatietechniek
      • Bouw
      • Infra
      • Energie
      • Industrie
      • Engineering
    • Ervaring met zowel tender-/pre-award activiteiten als contractmanagement tijdens projectuitvoering.
    • Kennis van contractvormen zoals UAV, UAV-GC, FIDIC of vergelijkbare contractstandaarden.
    • Sterke organisatorische vaardigheden en een gestructureerde manier van werken.
    • Het vermogen om overzicht te behouden en prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving.
    • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement.
    • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

    Wat maakt jou succesvol?

    Jij bent iemand die structuur brengt in complexe projectomgevingen.

    Je bent analytisch, georganiseerd en voelt je comfortabel in een omgeving waar veel belangen, contractuele verplichtingen en deadlines samenkomen. Je behoudt overzicht, ook wanneer de druk toeneemt, en weet contractuele risico’s tijdig te signaleren en bespreekbaar te maken.

    Je begrijpt dat succesvol contractmanagement niet alleen draait om wat er in een contract staat, maar vooral om hoe afspraken gedurende de uitvoering van projecten worden beheerd en nagekomen.

    Wat bieden wij jou?

    • Een uitdagende rol binnen technisch complexe en impactvolle projecten.
    • Veel autonomie en zichtbaarheid binnen de organisatie.
    • Samenwerking met Sales, Operations, Project Management en Legal.
    • Een internationale organisatie met een sterke lokale aanwezigheid.
    • Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
    • Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
    • Flexibiliteit in werkplek en werktijden.

    Over Johnson Controls

    Johnson Controls is wereldleider in slimme, gezonde en duurzame gebouwoplossingen. Als technisch en softwaregedreven organisatie combineren wij expertise in Building Management Systems, HVAC en Fire & Security om complexe gebouwen en kritische infrastructuren veiliger, efficiënter en duurzamer te maken.

    Als systemintegrator en langdurige partner van onze klanten ontwerpen, realiseren en beheren wij innovatieve gebouwgebonden systemen die essentieel zijn voor de continuïteit en prestaties van organisaties wereldwijd.

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    Je confirme que je soumets cette demande électronique en mon propre nom, et non au nom de toute autre personne, et que les informations contenues dans cette demande sont mes informations personnelles. J'affirme par la présente que les informations fournies lors du processus de demande et tout document joint, y compris mon CV ou fourni lors de toute discussion ou entretien, sont vraies et complètes à ma connaissance. Dans la mesure permise par la loi locale applicable, j'autorise Johnson Controls et ses affiliés, filiales et segments opérationnels (collectivement, la Société) à enquêter sur toutes les déclarations dans cette demande et les documents joints et à obtenir toutes les informations nécessaires de tous mes employeurs, références et établissements d'enseignement.

    Je comprends que si je reçois une offre d'emploi de Johnson Controls, cette offre est conditionnelle à la réussite de tous les aspects du processus de demande, y compris les vérifications de références et de casier judiciaire applicables et permises par la loi locale. La soumission de cette demande électronique par moi ne constitue pas une offre d'emploi, un contrat de travail ou tout autre engagement contractuel contraignant de la part de Johnson Controls.

    Je comprends et accepte que les informations soumises par moi seront utilisées, divulguées et stockées conformément à l'Avis de Confidentialité de Johnson Controls, que j'ai entièrement examiné et accepté. Pour les personnes situées aux États-Unis, les candidats ne sont pas tenus de fournir des informations liées à l'âge et/ou aux dates de graduation. Nous transférerons vos informations personnelles à travers les frontières conformément à l'Avis de Confidentialité. Dans la mesure permise par la loi locale applicable, en cliquant sur le bouton ci-dessous, vous consentez au transfert transfrontalier de vos informations personnelles. Pour les personnes situées en Chine : veuillez lire l'Addendum – Règles sur le Transfert Transfrontalier des Informations Personnelles pour la Chine (Gestion des Ressources Humaines). En cliquant sur le bouton ci-dessous, vous consentez à ce que Johnson Controls collecte, traite et transfère vos informations personnelles (y compris les données personnelles sensibles) conformément à notre Avis de Confidentialité et à l'Addendum pour la Chine.

    Pour vous fournir le processus de recrutement le plus efficace, Johnson Controls peut utiliser l'intelligence artificielle (« IA ») pour nous aider à mieux comprendre comment vos informations de candidat correspondent aux exigences du poste auquel vous avez postulé. Nous pouvons traiter vos réponses aux questions de demande et de qualification, les informations de votre CV et, le cas échéant, les informations de votre dossier de personnel Johnson Controls, en utilisant des outils qui reposent sur l'IA. Toutes les décisions d'embauche seront prises par l'équipe de recrutement après avoir examiné votre profil de candidat dans son intégralité. Ces outils nous aident à comparer les informations fournies par vous avec le poste et les qualifications préférées. Toutes les décisions d'embauche seront prises par notre équipe de recrutement après avoir examiné votre profil de candidat dans son intégralité, et l'utilisation des connaissances de l'IA n'est qu'un des outils et l'un des nombreux facteurs que nous utilisons pour nous aider à évaluer les candidats et à prendre une décision.

    Johnson Controls souhaiterait également vous considérer pour des offres d'emploi supplémentaires et futures, et nous pouvons utiliser l'IA pour aider à ce processus. Ces outils d'IA nous aident à comprendre comment vos informations de candidat correspondent aux exigences des futures offres d'emploi (en utilisant le même processus décrit ci-dessus). Les recruteurs de Johnson Controls peuvent utiliser ces connaissances pour décider de vous contacter au sujet d'une future offre d'emploi. Si vous êtes situé au Royaume-Uni ou dans l'Union Européenne, l'utilisation des connaissances de l'IA est nécessaire pour les intérêts légitimes de Johnson Controls afin de fournir un processus de recrutement efficace et rationalisé, et de vous considérer pour des rôles futurs. Veuillez noter que l'utilisation des connaissances de l'IA n'est qu'un des outils et l'un des nombreux facteurs que nos recruteurs utilisent pour aider à évaluer les candidats pour les rôles futurs.

    NE SIGNEZ PAS ÉLECTRONIQUEMENT AVANT D'AVOIR LU LA DÉCLARATION CI-DESSUS
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    Johnson Controls tient à promouvoir un environnement favorable à la diversité et à l’inclusion. Ces informations nous permettront de nous assurer que nos pratiques de recrutement favorisent l’égalité des chances.
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