Who we are:  

    Johnson Controls Indonesia has been recognized as a Great Place To Work®! This achievement reflects our commitment to fostering a positive, inclusive, and dynamic work environment where every team member can thrive. Find out more here: 

    What you will do: 

    Johnson Controls is seeking a highly skilled and motivated HVAC Service Engineer to join our dynamic team. The successful candidate will possess extensive experience in the installation, maintenance, and repair of HVAC systems, ensuring optimal performance and customer satisfaction. This role demands a thorough understanding of HVAC technologies, exceptional troubleshooting skills, and the ability to work independently across a variety of environments, including commercial and residential settings.

    How you will do it: 

    • Perform comprehensive installation, maintenance, and repair of HVAC systems, including air conditioning units, heating systems, refrigeration units, and ventilation systems, ensuring compliance with manufacturer specifications and industry standards.
    • Conduct detailed inspections and diagnostics of HVAC systems to assess operational efficiency, identify potential problems, and implement corrective actions to mitigate downtime.
    • Troubleshoot and resolve complex mechanical, electrical, and control system failures, utilizing advanced diagnostic tools and techniques.
    • Execute routine maintenance tasks, such as cleaning and replacing filters, coils, and fans, as well as checking refrigerant levels and electrical connections to enhance system longevity and performance.
    • Provide expert recommendations to clients for system upgrades, repairs, and energy efficiency improvements, ensuring customer understanding of system functionalities and benefits.
    • Adhere to all safety protocols and regulations during installation and service operations to ensure a safe working environment for both the technician and the customer.
    • Respond promptly to service calls and emergencies, delivering timely and effective resolutions to HVAC-related issues while maintaining high levels of customer service.
    • Keep accurate and detailed records of service activities, including specifics of repairs performed, parts utilized, and time spent on each job for billing and tracking purposes.
    • Assist in training and mentoring junior technicians, sharing knowledge and best practices to foster a collaborative and skilled team environment.
    • Collaborate closely with sales and technical teams to ensure seamless service delivery and to identify opportunities for enhancing customer satisfaction.

    What we look for 

    • High school diploma or equivalent required; an associate's degree or technical certification in HVAC technology or related field is strongly preferred.
    • A minimum of 3-5 years of proven experience as a Service Engineer specializing in HVAC systems or equivalent technical roles.
    • Extensive knowledge of HVAC equipment, systems, controls, and technologies, with a focus on best practices for installation and maintenance.
    • Demonstrated ability to troubleshoot, diagnose, and repair HVAC systems and components efficiently and effectively.
    • Exceptional communication skills with a professional demeanor, capable of building rapport with customers and explaining technical concepts in an understandable manner.
    • Strong organizational and time management skills, with the ability to prioritize and manage multiple tasks effectively in a fast-paced environment.
    • Valid driver's license is required, with the ability to travel to various customer locations as needed.
    • Familiarity with local, state, and federal safety regulations and codes related to HVAC installation and service.
    • Proven problem-solving abilities, attention to detail, and a proactive approach to challenges.

    #LI-AA3 

    #LI-Onsite 

  • *
    *
    *
    *
    *
    *
    Importar perfil de LinkedIn
    o

    Mi información

    Mi Experiencia

    Preguntas de aplicación

    Revisión

    Mi información

    Mi Experiencia

    Preguntas de aplicación

    Revisión

    *

    Información del contacto
    Confirmo que estoy enviando esta solicitud electrónica en mi propio nombre, y no en nombre de ninguna otra persona, y que la información contenida en esta solicitud es mi propia información personal. Por la presente afirmo que la información proporcionada durante el proceso de solicitud y cualquier documento adjunto, incluyendo mi currículum/CV o proporcionado durante cualquier discusión o entrevista, es verdadera y completa según mi conocimiento. En la medida permitida por la ley local aplicable, autorizo a Johnson Controls y sus afiliados, subsidiarias y segmentos operativos (colectivamente, la Compañía) a investigar todas las declaraciones en esta solicitud y documentos adjuntos y a obtener cualquier información necesaria de todos mis empleadores, referencias e instituciones educativas.

    Entiendo que, en caso de recibir una oferta de empleo de Johnson Controls, dicha oferta está condicionada a la finalización exitosa de todos los aspectos del proceso de solicitud, incluidos los controles de antecedentes y referencias que sean aplicables y permitidos por la ley local. La presentación de esta solicitud electrónica hecha por mí no constituye para mi una oferta de empleo, un acuerdo de empleo ni ningún otro compromiso contractual vinculante por parte de Johnson Controls.

    Entiendo y acepto que la información proporcionada por mí será utilizada, divulgada y almacenada de acuerdo con el Aviso de Privacidad de Johnson Controls, que he revisado y aceptado completamente. Para las personas ubicadas en los Estados Unidos, no se requiere que los solicitantes proporcionen información relacionada con la edad y/o fechas de graduación. Transferiremos su información personal a través de fronteras de acuerdo con el Aviso de Privacidad. En la medida permitida por la ley local aplicable, al hacer clic en el botón a continuación, usted consiente la transferencia transfronteriza de su información personal. Para las personas ubicadas en China: lea el Anexo – Reglas sobre la Transferencia Transfronteriza de Información Personal para China (Gestión de Recursos Humanos). Al hacer clic en el botón a continuación, usted consiente que Johnson Controls recopile, procese y transfiera su información personal (incluidos datos personales sensibles) de acuerdo con nuestro Aviso de Privacidad y el Anexo para China.

    Para brindarle el proceso de reclutamiento más efectivo, Johnson Controls puede utilizar inteligencia artificial (“IA”) para ayudarnos a comprender mejor cómo su información de candidato coincide con los requisitos del puesto al que ha aplicado. Podemos procesar sus respuestas a las preguntas de solicitud y sobre tu experiencia y preparación, la información en su currículum y, si corresponde, la información de su registro de personal de Johnson Controls, utilizando herramientas que dependen de IA. Todas las decisiones de contratación serán tomadas por el equipo de contratación después de considerar su perfil de candidato en su totalidad. Estas herramientas nos ayudan a comparar la información proporcionada por usted con el puesto y las aptitudes preferidas. Todas las decisiones de contratación serán tomadas por nuestro equipo de contratación después de considerar su perfil de candidato en su totalidad, y el uso de conocimientos de IA es solo una de las herramientas y uno de los numerosos factores que utilizamos para ayudarnos a evaluar a los candidatos y tomar una decisión.

    Johnson Controls también quisiera considerarlo para futuras ofertas de trabajo adicionales, y podemos utilizar IA para ayudar con este proceso. Estas herramientas de IA nos ayudan a comprender cómo su información de candidato coincide con los requisitos de futuras ofertas de trabajo (utilizando el mismo proceso descrito anteriormente). Los reclutadores de Johnson Controls pueden utilizar estos conocimientos para decidir si comunicarse con usted sobre una futura oferta de trabajo. Si se encuentra en el Reino Unido o la Unión Europea, el uso de los conocimientos de IA es necesario para los intereses legítimos de Johnson Controls para proporcionar un proceso de reclutamiento eficiente y optimizado, y para considerarlo para futuros roles. Tenga en cuenta que el uso de conocimientos de IA es solo una de las herramientas y uno de los muchos factores que nuestros reclutadores utilizan para ayudar a evaluar a los candidatos para roles futuros.

    NO FIRME ELECTRÓNICAMENTE HASTA QUE HAYA LEÍDO LA DECLARACIÓN ANTERIOR.
    *
    Experiencia Laboral
    Experiencia Laboral
    Eliminar
    + Añadir
    Educación
    Educación
    Eliminar
    + Añadir
    Habilidades
    Por favor, proporciona tus habilidades relevantes
    Sitios web
    Agregar sitios web relevantes (incluye https:// en la URL)
    Sitio web
    Eliminar
    + Agregar sitios web
    Preguntas de aplicación

    Información personal
    Johnson Controls valora un lugar de trabajo diverso e inclusivo. La entrega de esta información nos ayudará a garantizar que nuestras prácticas de reclutamiento promuevan la igualdad de oportunidades.
    Su respuesta del cuestionario de autoidentificación indicado a continuación es voluntaria. Sin embargo, es obligatorio responder las preguntas, aun cuando decida no proporcionar la información.
    La información se mantendrá anónima, y su respuesta se tratará con la más estricta confidencialidad y se protegerá contra el uso indebido. Le garantizamos que sus respuestas se utilizarán solo para los fines de seguimiento de nuestra política de igualdad de oportunidades y no las utilizaremos para tomar ninguna decisión ilegal que le afecte, ya sea en un ejercicio de reclutamiento o durante el transcurso de cualquier proceso de empleo con nosotros.

    No está obligado a proporcionar esta información y no sufrirá ninguna sanción si decide no hacerlo.
    Mi información
    Editar Ocultar
    Mi Experiencia
    Editar Mostrar
    Preguntas de aplicación
    Editar Mostrar
Go to Top