A Machine Repair Technician, also known as a Maintenance Technician or Industrial Mechanic, plays a crucial role in ensuring the smooth operation of machinery and equipment within a manufacturing or production facility. These technicians are responsible for diagnosing, repairing, and maintaining a wide range of machines and mechanical systems to minimize downtime and maintain optimal production efficiency. They also play a vital role in minimizing downtime, ensuring safety, and optimizing production processes in manufacturing and industrial settings. They are essential for maintaining the functionality and efficiency of machinery critical to business operations.

    Machine Maintenance:

    • Conduct routine inspections of machinery to identify potential issues or signs of wear and tear.
    • Perform preventive maintenance tasks according to a predefined schedule to prevent breakdowns and extend equipment lifespan.
    • Lubricate, clean, and calibrate machinery components as needed.

    Machine Repairs:

    • Troubleshoot and diagnose malfunctions or breakdowns in machines and mechanical systems.
    • Disassemble, repair, or replace defective parts, such as motors, bearings, belts, and electrical components.
    • Test repaired equipment to ensure proper functionality and safety.

    Documentation:

    • Maintain detailed records of maintenance and repair activities, including work performed, parts used, and maintenance schedules.
    • Create reports on equipment condition and recommend improvements or replacements when necessary.

    Safety Compliance:

    • Follow safety protocols and guidelines to ensure a safe working environment for yourself and others.
    • Inspect machines for safety hazards and make necessary adjustments or repairs.

    Technical Support:

    • Provide technical support and guidance to production personnel to address equipment-related issues.
    • Collaborate with other departments to optimize machine performance and production processes.

    Emergency Response:

    • Respond promptly to emergency repair requests to minimize production downtime.
    • Identify and address critical issues that require immediate attention.

    Inventory Management:

    • Maintain an inventory of spare parts and supplies necessary for machine repairs.
    • Order replacement parts as needed to ensure availability.

    Continuous Improvement:

    • Identify opportunities for process improvement and suggest modifications or upgrades to machinery and systems.
    • Stay up-to-date with advancements in machine technology and maintenance techniques.

    Knowledge, Skills & Abilities:

    • Knowledge of 5S and Lean concepts
    • Proven experience as a Machine Repair Technician or similar role.
    • Strong mechanical aptitude and troubleshooting skills.
    • Knowledge of various tools and equipment used in machine repair.
    • Proficiency in reading and interpreting technical manuals and diagrams.
    • Basic electrical and electronic knowledge.
    • Attention to detail and strong problem-solving abilities.
    • Good communication skills and the ability to work independently or as part of a team.
    • Ability to lift heavy objects and work in various positions.
    • Machine Repair Technicians play a vital role in minimizing downtime, ensuring safety, and optimizing production processes in manufacturing and industrial settings. They are essential for maintaining the functionality and efficiency of machinery critical to business operations.
    • Prior experience with Press brake, CNC Laser, CNC Plasma table, CNC Turret Punch equipment repair and Millwright experience.

    Working Conditions

    • Shift Hours: Monday-Thursday 2pm-12:30am **Training will be required on 1st Shift
    • Work schedule may be subject to change pending business need.
    • This position requires shop work.  When working in the shop, one must exercise caution as this environment presents many naturally-occurring and potentially worker-produced hazards including small or large projectiles, contamination with toxic gasses/liquids, impalement, crushing, electrocution, explosion, immolation, decapitation and asphyxiation.  
    • Safety policies (i.e. respiratory protection) must be adhered to at all times while visiting, touring and/or working in the shop. 
    • Appropriate personal protective equipment (i.e. safety glasses, steel-toed boots, and others) must be worn at all times where required.
    • It is very important that the incumbent of this position is able to work and communicate with prudence, while effectively managing time, completing tasks, and working safely.
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    Kontaktinformationen
    Ich bestätige, dass ich diese elektronische Bewerbung in meinem eigenen Namen und nicht im Namen einer anderen Person einreiche und dass die in dieser Bewerbung enthaltenen Informationen meine eigenen persönlichen Informationen sind. Ich bestätige hiermit, dass die während des Bewerbungsprozesses und in den beigefügten Dokumenten, einschließlich meines Lebenslaufs/CVs, oder während jeglicher Diskussionen oder Interviews bereitgestellten Informationen nach bestem Wissen und Gewissen wahr und vollständig sind. Soweit nach geltendem lokalen Recht zulässig, ermächtige ich Johnson Controls und seine verbundenen Unternehmen, Tochtergesellschaften und Betriebseinheiten (zusammenfassend das Unternehmen), alle Angaben in dieser Bewerbung und den beigefügten Dokumenten zu überprüfen und alle erforderlichen Informationen von meinen Arbeitgebern, Referenzen und Bildungseinrichtungen einzuholen.

    Ich verstehe, dass ein Angebot einer Anstellung bei Johnson Controls unter der Bedingung steht, dass alle Aspekte des Bewerbungsprozesses, einschließlich der Hintergrund- und Referenzprüfungen, erfolgreich abgeschlossen werden, soweit dies nach lokalem Recht zulässig ist. Die Einreichung dieser elektronischen Bewerbung durch mich stellt kein Angebot einer Anstellung, keinen Arbeitsvertrag oder eine andere vertraglich bindende Verpflichtung von Johnson Controls dar.

    Ich verstehe und stimme zu, dass die von mir eingereichten Informationen gemäß der Datenschutzrichtlinie von Johnson Controls verwendet, offengelegt und gespeichert werden, die ich vollständig gelesen und akzeptiert habe. Für Personen in den Vereinigten Staaten ist es nicht erforderlich, altersbezogene Informationen und/oder Abschlussdaten anzugeben. Wir werden Ihre personenbezogenen Daten gemäß der Datenschutzrichtlinie grenzüberschreitend übertragen. Soweit nach geltendem lokalen Recht zulässig, stimmen Sie durch Klicken auf die Schaltfläche unten der grenzüberschreitenden Übertragung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Für Personen in China: Bitte lesen Sie das Addendum – Regeln zur grenzüberschreitenden Übertragung personenbezogenen Daten für China (HR-Management). Durch Klicken auf die Schaltfläche unten stimmen Sie zu, dass Johnson Controls Ihre personenbezogenen Daten(einschließlich sensibler personenbezogenen Daten) gemäß unserer Datenschutzrichtlinie und dem Addendum für China sammelt, verarbeitet und überträgt.

    Um Ihnen den effektivsten Rekrutierungsprozess zu bieten, kann Johnson Controls künstliche Intelligenz („KI“) verwenden, um besser zu verstehen, wie Ihre Kandidateninformationen den Anforderungen der von Ihnen beworbenen Rolle entsprechen. Wir können Ihre Antworten auf die Bewerbungs- und Qualifikationsfragen, Informationen in Ihrem Lebenslauf und, falls zutreffend, Informationen aus Ihrem Johnson Controls-Personalakte mit KI-gestützten Tools verarbeiten. Diese Tools helfen uns, die von Ihnen bereitgestellten Informationen mit den Stellen- und bevorzugten Qualifikationen abzugleichen. Alle Einstellungsentscheidungen werden von unserem Einstellungsteam getroffen, nachdem Ihr Kandidatenprofil vollständig berücksichtigt wurde, und die Nutzung von KI-Erkenntnissen ist nur eines der Werkzeuge und einer der zahlreichen Faktoren, die wir verwenden, um Kandidaten zu bewerten und eine Entscheidung zu treffen. Johnson Controls möchte Sie auch für zusätzliche und zukünftige Stellenangebote in Betracht ziehen, und wir können KI verwenden, um diesen Prozess zu unterstützen. Diese KI-Tools helfen uns zu verstehen, wie Ihre Kandidateninformationen den Anforderungen zukünftiger Stellenangebote entsprechen (unter Verwendung des oben beschriebenen Prozesses). Johnson Controls-Recruiter können diese Erkenntnisse nutzen, um zu entscheiden, ob sie sich bezüglich einer zukünftigen Stellenanzeige an Sie wenden. Wenn Sie sich im Vereinigten Königreich oder in der Europäischen Union befinden, ist die Nutzung der KI-Erkenntnisse notwendig für die berechtigten Interessen von Johnson Controls, einen effizienten und effektiven Rekrutierungsprozess bereitzustellen und Sie für zukünftige Rollen in Betracht zu ziehen. Bitte beachten Sie, dass die Nutzung von KI-Erkenntnissen nur eines der Werkzeuge und einer der vielen Faktoren ist, die unsere Recruiter verwenden, um Kandidaten für kommende Rollen zu bewerten.

    UNTERSCHREIBEN SIE NICHT ELEKTRONISCH, BEVOR SIE DIE OBENSTEHENDE ERKLÄRUNG GELESEN HABEN
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    Johnson Controls legt Wert auf Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Anhand dieser Informationen können wir sicherstellen, dass bei unserer Mitarbeitergewinnung Chancengleichheit herrscht.
    Ihre Beantwortung der nachstehenden Selbstauskunft ist freiwillig. Die Beantwortung der Fragen ist jedoch obligatorisch, auch wenn Sie sich entscheiden, darin keine Informationen bereitzustellen.
    Die Informationen bleiben anonym und Ihre Antworten werden streng vertraulich behandelt und vor Missbrauch geschützt. Wir versichern Ihnen, dass uns Ihre Antworten nur zur Nachverfolgung unseres Grundsatzes der Chancengleichheit dienen. Keinesfalls werden wir Ihre Angaben dazu verwenden, um unrechtmäßige Entscheidungen zu Ihrem Nachteil zu treffen, sei es im Rahmen eines Einstellungsverfahrens oder einer Beschäftigung bei uns.

    Sie sind nicht verpflichtet, diese Informationen anzugeben. Wenn Sie nicht bereit sind, sie offenzulegen, so hat dies für Sie keinerlei negative Auswirkungen.
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