What you will do

    At Johnson Controls, we’re seeking a skilled Information Security Architect to join our Global Information Security team. In this role, you’ll collaborate with cybersecurity, IT, and business teams to design and implement robust security architectures, standards, and controls that protect our systems and data. You’ll play a key role in ensuring compliance, assessing security posture, and guiding secure technology deployments across the enterprise.

    How you will do it

    • Design & Architecture

      • Develop and implement enterprise-wide security reference architectures.

      • Ensure alignment with global security standards and policies.

      • Approve final designs and validate builds for compliance.

      • Follow the Security Posture Assessment process, which involves research, validation, and evaluation of all new initiatives, with phase gates reviews presented to all stakeholders during the process

    • Security Assessment & Compliance

      • Conduct security posture assessments for new initiatives.

      • Identify and mitigate risks in third-party solutions.

      • Ensure adherence to regulatory and internal security requirements.

    • Collaboration & Consulting

      • Partner with service management and stakeholders to gather requirements.

      • Act as a trusted advisor to business units and IT teams.

      • Provide expert input on security standards, roadmaps, and infrastructure.

    • Documentation & Communication

      • Create high-quality technical documentation, white papers, and presentations.

      • Communicate complex security concepts clearly to technical and non-technical audiences.

    • Continuous Improvement

      • Stay current on emerging threats, vulnerabilities, and technologies.

      • Recommend improvements in network, identity, and infrastructure security.

    What we look for

    Required

    • 3+ years of experience in information security, including application development and security applications.

    • Strong understanding of attacker techniques, threat landscapes, vulnerability management, and security monitoring.

    • Broad technical expertise in:

      • Endpoint and platform security (Windows, Linux, mobile)

      • Identity and access management (IAM), PKI, encryption/tokenization, data protection

      • Cloud security (AWS, Azure, GCP)

      • Network security (web proxies, reverse proxies, load balancing, IDS/IPS, firewall, wireless, and remote connectivity, TCP/IP protocol, and remote access security techniques/products)

    • Excellent communication skills—both written and verbal.

    • Ability to work independently and collaboratively in a global team.

    • High integrity and discretion in handling confidential matters.

    Preferred 

    • Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field (or equivalent experience).

    • Familiarity with compliance frameworks (PCI-DSS, HIPAA, FISMA, SOX).

    • Overview of NIST standards and security architecture frameworks (e.g., SABSA, TOGAF).

    • Experience in security operations or incident analysis.

    • Certifications

      • Certified Information Systems Security Professional (CISSP) 

      • Certified Information Systems Security Professional - Information Systems Security Architecture Professional (CISSP-ISSAP)

      • Certified Cloud Security Professional (CCSP)

      • Certified Information Security Manager (CISM)

      • Certified Information Systems Auditor (CISA)

      • Certified Ethical Hacker (CEH)

      • Cisco Certified Network Associate Security (CCNA Security)

      • Cisco Certified Network Associate (CCNA)

      • Cisco Certified Network Professional Security (CCNP Security)

      • Cisco Certified Network Professional (CCNP)

      • Server Platform Certifications (Microsoft, Linux)

    Our benefits

    Besides working in an international environment, you will receive a regularly monthly bonus after your first six months, meal vouchers, a recreation allowance and retail discounts. Additionally, our flexible benefits program will allow you to customize benefits from a selection of 3500 products and service such as gym membership, medical cover, a multi-sports card plus many more.

    Our onsite facilities at our Bratislava based office includes a canteen, nursery and coffee machines located on every floor.

    If you are relocating to Bratislava to join Johnson Controls, you will be eligible to receive a housing allowance to help you setup your new life in Slovakia.

    The gross monthly salary for this position starts from 2,700 EUR per month, plus a monthly bonus that starts after your first 6 months. Please note this is a minimum salary and our compensation packages are based on your professional experience and qualifications.

    Our culture

    At Johnson Controls you’ll have the opportunity to work on some of the most exciting projects in today’s market. Our hardworking people empower us, and we believe in being part of a team that is open, collaborative, results-oriented, hardworking and above all fun. 

    We believe that diversity and inclusion matter and make a difference. By embracing the true value of diversity and inclusion, getting comfortable with having crucial conversations, and valuing different perspectives, we will be one of the most desirable places to work. 

    #LI-BB1

    #LI-Hybrid

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    Informações de contato
    Confirmo que estou enviando esta aplicação eletrônica em meu próprio nome, e não em nome de qualquer outra pessoa, e que as informações contidas nesta aplicação são minhas informações pessoais. Afirmo que as informações fornecidas durante o processo de aplicação e quaisquer documentos anexados, incluindo meu currículo/CV ou fornecidos durante qualquer discussão ou entrevista, são verdadeiras e completas ao melhor do meu conhecimento. Na medida permitida pela lei local aplicável, autorizo a Johnson Controls e suas afiliadas, subsidiárias e segmentos operacionais (coletivamente, a Empresa) a investigar todas as declarações nesta aplicação e documentos anexados e a obter qualquer informação necessária de todos os meus empregadores, referências e instituições educacionais.

    Entendo que, caso receba uma oferta de emprego da Johnson Controls, tal oferta está condicionada à conclusão bem-sucedida de todos os aspectos do processo de aplicação, incluindo verificações de antecedentes e referências que sejam aplicáveis e permitidas pela lei local. A submissão desta aplicação eletrônica por mim não constitui uma oferta de emprego, um contrato de trabalho ou qualquer outro compromisso contratual vinculativo por parte da Johnson Controls.

    Entendo e concordo que as informações fornecidas por mim serão usadas, divulgadas e armazenadas de acordo com o Aviso de Privacidade da Johnson Controls, que revisei e aceitei completamente. Para indivíduos localizados nos Estados Unidos, os candidatos não são obrigados a fornecer qualquer informação relacionada à idade e/ou datas de graduação. Transferiremos suas informações pessoais através das fronteiras de acordo com o Aviso de Privacidade. Na medida permitida pela lei local aplicável, ao clicar no botão abaixo, você consente com a transferência transfronteiriça de suas informações pessoais. Para indivíduos localizados na China: por favor, leia o Adendo – Regras sobre Transferência Transfronteiriça de Informações Pessoais para a China (Gestão de RH). Ao clicar no botão abaixo, você consente que a Johnson Controls colete, processe e transfira suas informações pessoais (incluindo dados pessoais sensíveis) de acordo com nosso Aviso de Privacidade e o Adendo para a China.

    Para lhe fornecer o processo de recrutamento mais eficaz, a Johnson Controls pode usar inteligência artificial (“IA”) para nos ajudar a entender melhor como suas informações de candidato correspondem aos requisitos da função para a qual você se candidatou. Podemos processar suas respostas às perguntas de aplicação e qualificação, informações em seu currículo e, se aplicável, informações de seu registro de pessoal da Johnson Controls, usando ferramentas que dependem de IA. Todas as decisões de contratação serão tomadas pela equipe de contratação após considerar seu perfil de candidato em sua totalidade. Essas ferramentas nos ajudam a comparar as informações fornecidas por você com o trabalho e as qualificações preferidas. Todas as decisões de contratação serão tomadas pela nossa equipe de contratação após considerar seu perfil de candidato em sua totalidade, e o uso de insights de IA é apenas uma das ferramentas e um dos numerosos fatores que usamos para nos ajudar a avaliar candidatos e tomar uma decisão.

    A Johnson Controls também gostaria de considerá-lo para futuras e adicionais ofertas de emprego, e podemos usar IA para ajudar nesse processo. Essas ferramentas de IA nos ajudam a entender como suas informações de candidato correspondem aos requisitos de futuras ofertas de emprego (usando o mesmo processo descrito acima). Os recrutadores da Johnson Controls podem usar esses insights para decidir se devem entrar em contato com você sobre uma futura oferta de emprego. Se você estiver localizado no Reino Unido ou na União Europeia, o uso dos insights de IA é necessário para os interesses legítimos da Johnson Controls para fornecer um processo de recrutamento eficiente e otimizado, e para considerá-lo para funções futuras. Observe que o uso de insights de IA é apenas uma das ferramentas e um dos muitos fatores que nossos recrutadores usam para ajudar a avaliar candidatos para funções futuras.

    NÃO ASSINE ELETRONICAMENTE ATÉ TER LIDO A DECLARAÇÃO ACIMA.
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    Minhas informações pessoais
    A Johnson Controls valoriza um local de trabalho diversificado e inclusivo. O fornecimento dessas informações nos ajudará a garantir que nossas práticas de recrutamento promovam a igualdade de oportunidades.
    Sua resposta ao questionário de autoidentificação abaixo é voluntária. No entanto, é obrigatório responder às perguntas, mesmo que opte por não fornecer as informações.
    As informações serão mantidas anônimas, e sua resposta será tratada com a mais estrita confidencialidade e protegida contra uso indevido. Garantimos que suas respostas serão usadas apenas para fins de monitoramento de nossa política de igualdade de oportunidades e não serão usadas por nós para tomar quaisquer decisões ilegais que afetem você, seja em um exercício de recrutamento ou durante o curso de qualquer emprego conosco.

    Você não tem obrigação de fornecer essas informações e não sofrerá penalidades se decidir não fazê-lo.
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