Johnson Controls, a global leader in thermal management, mission-critical building systems, energy efficiency, and decarbonization, helps customers use energy more productively, reduce carbon emissions, and operate with the precision and resilience required in rapidly expanding industries such as data centers, healthcare, pharmaceuticals, advanced manufacturing, and higher education.

     

    About Sensormatic:

    Celebrating 60 years of Innovation in Retail Technology in 2026, Sensormatic Solutions has defined the Retail Loss Prevention industry globally for decades. Operating in over 80+ countries, we serve the top retailers in the world achieve Inventory Intelligence, Shrink Management and overall Safety & Security wellness of Retailers' customers and staff alike.

    What We Offer

    • Competitive salary + benefits

    • Ongoing training and development

    • Exposure to industry-leading technology

    • Supportive team culture

    • Long-term career growth in a global organisation

    About our Opportunity

    The Service Delivery Coordinator is responsible for coordinating and supporting the delivery of CCTV, access control, alarm and Electronic Article Surveillance (EAS) break/fix services

     

    This role provides operational and account support across national customers, combining service coordination, quoting, escalation management, and stakeholder and supplier engagement to maintain service quality and financial performance.

     

    The role includes:

     

    Service Delivery & Operations

    • Coordinates daily interactions with customers, vendors, and internal teams

    • Manages high-quality communications to support service delivery

    • Applies technical and industry knowledge to resolve issues and maintain workflow continuity

    • Uses experience to support decision-making and issue resolution

    Escalation & Issue Resolution

    • Acts as a central escalation point for service issues

    • Maintains structured workflows to manage service activity and customer requirements

    • Works across Account Managers, Finance, Operations, and Service Partners to resolve:

      • Service delivery issues

      • Billing discrepancies

      • Purchase order and payment delays

    Quoting & Commercial Support

    • Reviews and processes quotes for service works and small projects

    • Supports revenue and margin outcomes through accurate and timely quoting

    • Applies technical and industry knowledge to ensure value for money and transparency from service partners

    Account & Customer Management

    • Maintains customer confidence through timely resolution and communication

    • Assists in

    • Acts as a key contact for service-related queries and issue resolution

    • Provides coverage for Account Managers during leave or absence

    Cross-Functional & Business Support

    • Collaborates with internal teams on service delivery and reporting

    • Ensures alignment between customer requirements and internal execution

    Requirements for this role:

     

    Technical Proficiency:

    In-depth knowledge of EAS, CCTV, access control, and alarm systems.

    Familiarity with industry standards and regulations related to security systems.

    Performance Management:

    Skills in setting KPIs, monitoring performance, and implementing improvement strategies.

    Interpersonal Skills:

    Strong ability to build relationships with clients, subcontractors, and team members.

    Crisis Management:

    Capability to handle emergencies and unexpected challenges effectively and calmly.

    Professional Certifications:

    Security License, relevant industry certifications, relevant technology or software certifications

    Experience:

    Minimum of 5 years in service delivery management in the security sector.

    Proven track record in the service/ break-fix environment and coordinating third-party relationships.

    Technical Certifications:

    Certifications related to specific security technologies (e.g., CCTV installation, access control systems).

    Software Proficiency:

    High level of expertise in MS Office software including Outlook, Word and Excel

    Experience in a range of service management platforms

     

    If you are interested in this role, please click the Apply now button.

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    Kontaktinformationen
    Ich bestätige, dass ich diese elektronische Bewerbung in meinem eigenen Namen und nicht im Namen einer anderen Person einreiche und dass die in dieser Bewerbung enthaltenen Informationen meine eigenen persönlichen Informationen sind. Ich bestätige hiermit, dass die während des Bewerbungsprozesses und in den beigefügten Dokumenten, einschließlich meines Lebenslaufs/CVs, oder während jeglicher Diskussionen oder Interviews bereitgestellten Informationen nach bestem Wissen und Gewissen wahr und vollständig sind. Soweit nach geltendem lokalen Recht zulässig, ermächtige ich Johnson Controls und seine verbundenen Unternehmen, Tochtergesellschaften und Betriebseinheiten (zusammenfassend das Unternehmen), alle Angaben in dieser Bewerbung und den beigefügten Dokumenten zu überprüfen und alle erforderlichen Informationen von meinen Arbeitgebern, Referenzen und Bildungseinrichtungen einzuholen.

    Ich verstehe, dass ein Angebot einer Anstellung bei Johnson Controls unter der Bedingung steht, dass alle Aspekte des Bewerbungsprozesses, einschließlich der Hintergrund- und Referenzprüfungen, erfolgreich abgeschlossen werden, soweit dies nach lokalem Recht zulässig ist. Die Einreichung dieser elektronischen Bewerbung durch mich stellt kein Angebot einer Anstellung, keinen Arbeitsvertrag oder eine andere vertraglich bindende Verpflichtung von Johnson Controls dar.

    Ich verstehe und stimme zu, dass die von mir eingereichten Informationen gemäß der Datenschutzrichtlinie von Johnson Controls verwendet, offengelegt und gespeichert werden, die ich vollständig gelesen und akzeptiert habe. Für Personen in den Vereinigten Staaten ist es nicht erforderlich, altersbezogene Informationen und/oder Abschlussdaten anzugeben. Wir werden Ihre personenbezogenen Daten gemäß der Datenschutzrichtlinie grenzüberschreitend übertragen. Soweit nach geltendem lokalen Recht zulässig, stimmen Sie durch Klicken auf die Schaltfläche unten der grenzüberschreitenden Übertragung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Für Personen in China: Bitte lesen Sie das Addendum – Regeln zur grenzüberschreitenden Übertragung personenbezogenen Daten für China (HR-Management). Durch Klicken auf die Schaltfläche unten stimmen Sie zu, dass Johnson Controls Ihre personenbezogenen Daten(einschließlich sensibler personenbezogenen Daten) gemäß unserer Datenschutzrichtlinie und dem Addendum für China sammelt, verarbeitet und überträgt.

    Um Ihnen den effektivsten Rekrutierungsprozess zu bieten, kann Johnson Controls künstliche Intelligenz („KI“) verwenden, um besser zu verstehen, wie Ihre Kandidateninformationen den Anforderungen der von Ihnen beworbenen Rolle entsprechen. Wir können Ihre Antworten auf die Bewerbungs- und Qualifikationsfragen, Informationen in Ihrem Lebenslauf und, falls zutreffend, Informationen aus Ihrem Johnson Controls-Personalakte mit KI-gestützten Tools verarbeiten. Diese Tools helfen uns, die von Ihnen bereitgestellten Informationen mit den Stellen- und bevorzugten Qualifikationen abzugleichen. Alle Einstellungsentscheidungen werden von unserem Einstellungsteam getroffen, nachdem Ihr Kandidatenprofil vollständig berücksichtigt wurde, und die Nutzung von KI-Erkenntnissen ist nur eines der Werkzeuge und einer der zahlreichen Faktoren, die wir verwenden, um Kandidaten zu bewerten und eine Entscheidung zu treffen. Johnson Controls möchte Sie auch für zusätzliche und zukünftige Stellenangebote in Betracht ziehen, und wir können KI verwenden, um diesen Prozess zu unterstützen. Diese KI-Tools helfen uns zu verstehen, wie Ihre Kandidateninformationen den Anforderungen zukünftiger Stellenangebote entsprechen (unter Verwendung des oben beschriebenen Prozesses). Johnson Controls-Recruiter können diese Erkenntnisse nutzen, um zu entscheiden, ob sie sich bezüglich einer zukünftigen Stellenanzeige an Sie wenden. Wenn Sie sich im Vereinigten Königreich oder in der Europäischen Union befinden, ist die Nutzung der KI-Erkenntnisse notwendig für die berechtigten Interessen von Johnson Controls, einen effizienten und effektiven Rekrutierungsprozess bereitzustellen und Sie für zukünftige Rollen in Betracht zu ziehen. Bitte beachten Sie, dass die Nutzung von KI-Erkenntnissen nur eines der Werkzeuge und einer der vielen Faktoren ist, die unsere Recruiter verwenden, um Kandidaten für kommende Rollen zu bewerten.

    UNTERSCHREIBEN SIE NICHT ELEKTRONISCH, BEVOR SIE DIE OBENSTEHENDE ERKLÄRUNG GELESEN HABEN
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    Persönliche Daten
    Johnson Controls legt Wert auf Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Anhand dieser Informationen können wir sicherstellen, dass bei unserer Mitarbeitergewinnung Chancengleichheit herrscht.
    Ihre Beantwortung der nachstehenden Selbstauskunft ist freiwillig. Die Beantwortung der Fragen ist jedoch obligatorisch, auch wenn Sie sich entscheiden, darin keine Informationen bereitzustellen.
    Die Informationen bleiben anonym und Ihre Antworten werden streng vertraulich behandelt und vor Missbrauch geschützt. Wir versichern Ihnen, dass uns Ihre Antworten nur zur Nachverfolgung unseres Grundsatzes der Chancengleichheit dienen. Keinesfalls werden wir Ihre Angaben dazu verwenden, um unrechtmäßige Entscheidungen zu Ihrem Nachteil zu treffen, sei es im Rahmen eines Einstellungsverfahrens oder einer Beschäftigung bei uns.

    Sie sind nicht verpflichtet, diese Informationen anzugeben. Wenn Sie nicht bereit sind, sie offenzulegen, so hat dies für Sie keinerlei negative Auswirkungen.
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